Nepilnamečiai veržiasi į darbo rinką prasidėjus vasaros atostogoms. Poreikis užsidirbti papildomų pinigų ar įgauti darbo patirties verčia ieškotis bet kokio darbo, į kurį tik priimtų darbdavys. Dažniausiai vaikai ir paaugliai nežino jų darbui keliamų reikalavimų, o neretai papildomų reikalavimų ir apribojimų tokiam darbuotojui nežino ir patys darbdaviai bei nepilnamečių tėvai.
Teisės aktuose, kalbant apie nepilnamečius asmenis iki 18 metų, išskiriamos dvi grupės: vaikai – asmenys nuo 14 iki 16 metų ir paaugliai – asmenys nuo 16 iki 18 metų. Vaikams ir paaugliams taikomi skirtingi reikalavimai priimant į darbą ir kai kurie reikalavimai darbo eigoje.

Daugiau informacijos nuorodoje